L’objectif : accroître la visibilité de la marque
Qu’elle concerne les collaborateurs ou les dirigeants, la mise en place d’une
stratégie d’Advocacy est un véritable levier pour générer des leads, renforcer sa marque employeur et gagner en visibilité.
La stratégie d’Employee Advocacy d’Eqinov répond à trois principaux objectifs.
- Amplifier la visibilité de la marque grâce à la participation active des employés : en partageant du contenu sur leurs réseaux individuels, ils deviennent de véritables porte-paroles de l’entreprise. Ils renforcent ainsi la présence en ligne d’Eqinov et élargissent son audience.
- Favoriser la confiance et l’authenticité : les publications des employés sont perçues comme plus crédibles, ce qui renforce la relation avec les clients et les partenaires.
- Renforcer le sentiment d’appartenance et la motivation : l’Advocacy stimule l’engagement des employés, et contribue ainsi au maintien d’une image de marque positive qui attire les candidats potentiels.